Şirket türü 2026 yılında girişimcilerin en çok araştırdığı konuların başında geliyor. İş kurma sürecindeki birçok girişimci “Şahıs şirketi mi LTD mi daha mantıklı?” sorusuna yanıt arıyor. 2026’daki vergi düzenlemeleri, sermaye alt limitinin artması, e-belge zorunlulukları ve gider avantajları göz önüne alındığında, bu tercih artık operasyonel bir karardan ziyade stratejik bir finansal hamle haline geldi. Bu rehberde şirket türü 2026 kapsamında tüm avantajları, dezavantajları ve sektör bazlı doğru seçimleri detaylı olarak ele alıyorum.

2026’da Şirket Türü Seçimi Neden Bu Kadar Önemli?

2026 yılında ticari hayatın dinamikleri kökten değişti:

• E-fatura zorunluluğu kapsamı neredeyse tüm sektörlere yayıldı.

• Sermaye alt limiti yapılan yasal düzenlemelerle artırıldı.

• Defter tutma yükümlülükleri ve dijital denetimler sıkılaştı.

• Bankaların risk değerlendirme kriterleri şirket yapısına göre farklılık göstermeye başladı.

• E-ticaret platformlarının satıcılardan beklediği şirket şartları güncellendi.

Yanlış şirket türü seçimi, hem maliyet hem de operasyonel hız açısından girişiminiz için engel teşkil edebilir. Bu süreçte profesyonel bir yol haritası için Kadıköy mali müşavir Yüksel Damar ile iletişime geçebilirsiniz.

ŞAHIS ŞİRKETİ 2026 – Avantajlar ve Dezavantajlar

Avantajları

• Düşük kurulum maliyeti ve hız arayanlar için şahıs şirketi hala en popüler seçenek. Detaylı adımlar için şahıs şirketi kuruluşu rehberimizi inceleyebilirsiniz.

  Avantajları

  • Kuruluş süreci dijital ortamda en fazla 1 saat içinde tamamlanır.

  • E-imza ile online kurulum imkanı mevcuttur.

  • Muhasebe maliyetleri ve defter tasdik ücretleri daha ekonomiktir.

  • İşle ilgili giderlerin büyük bir kısmı vergi matrahından düşülebilir.

  • Home office çalışmaya tam uyumludur.

  • Şirketi kapatmak (tasfiye) sadece 1 gün sürer.

Dezavantajları

• Gelir vergisi dilimleri arttıkça (yüksek kar oranlarında) vergi yükü ağırlaşabilir.

• Şirket borçlarından dolayı şahsi varlıklarla sınırsız sorumluluk vardır.

LİMİTED ŞİRKET 2026 – Avantajlar ve Dezavantajlar

2026’da sermaye alt limiti artırıldığı için LTD şirketler piyasada çok daha prestijli ve güven veren bir yapı sunmaktadır. Daha kurumsal bir adım atmak isterseniz Limited şirket kuruluşu sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.

Avantajları

• Ortaklar borçlardan sadece taahhüt ettikleri sermaye kadar sorumludur (Kişisel varlıklar korunur).

• Kurumsal kimlik ve marka imajı çok daha güçlüdür.

• Banka kredileri ve ihalelerde prestij avantajı sağlar.

• Sabit oranlı kurumlar vergisi sayesinde yüksek karlarda vergi planlaması kolaylaşır.

Dezavantajları

• Kuruluş maliyeti şahıs şirketine göre daha yüksektir.

• Kapanış işlemleri (tasfiye) minimum 6-12 ay sürmektedir.

• Yönetim kurulu kararları ve hisse devri gibi işlemler resmi prosedürlere tabidir.

2026’da Şirket Türü Karşılaştırma Tablosu

2026’da Hangi Sektör Hangi Şirket Türünü Seçmeli?

• Yazılımcılar ve Freelancerlar: Düşük gider ve mobilite ihtiyacı nedeniyle Şahıs Şirketi. Detaylı vergi rehberi için: Yazılımcı ve Freelancer Vergi Rehberi

• E-Ticaret Satıcıları: Başlangıçta şahıs, ölçek büyüdüğünde LTD.

• Hizmet İhracatı Yapanlar: Özel istisnalardan faydalanmak için her iki tür de uygundur. Bakınız: Hizmet İhracatı Vergi İstisnası

• Sosyal Medya Üreticileri: 2026 düzenlemeleri hakkında bilgi için: Sosyal Medya Yasası ve Vergilendirme

• Ortaklı Yapılar: Kar dağıtımı ve hisse yönetimi için mutlaka LTD.

2026’da Şirket Açmak İçin Gerekli Belgeler

• E-imza (3.500 TL)
• KEP (isteğe bağlı – 3.000 TL)
• Oda kaydı (5.000 TL)
• Mali mühür (şirketlerde zorunlu)
• Sözleşme ve kuruluş beyanı

Tüm süreçler Dijital Vergi Dairesi üzerinden yapılır:
👉 https://dijital.gib.gov.tr/portal

Sık Sorulan Sorular

Şahıs şirketi 2026’da hâlâ mantıklı mı?

Evet, düşük maliyetli başlangıç için en ideal modeldir.

LTD kurmak için minimum sermaye ne kadar olmalı?

2026’da artırılmış sermaye limitine uyulmalıdır.

Home office şahıs şirketi kurulabilir mi?

Evet, en sık tercih edilen modeldir.

Sanal ofis LTD için kullanılabilir mi?

Evet, uygundur → istsanalofis.com